|
實習當小兵 為職涯鍍金?! 上班族實習經驗調查
(20131111 13:48:43)4成上班族當過實習生 入行平均薪高出1成1。近日熱門電影「實習大叔」道出上班族透過實習機會,開啟日後成為大企業正式員工的辛苦過程。內容雖然詼諧,但也反應出「實習機會」在職場的重要性,以及對上班族職涯的影響力。究竟上班族多少人有實習經驗,實習對上班族的幫助又是如何?
# W1 I0 A' h" A( @8 V! @6 @7 u9 H& @, N/ {4 W; p6 I4 J
根據1111人力銀行調查指出,有40.8%的受訪上班族曾有實習經驗,參加實習的原因,以「學習社會經驗/了解職場文化」、「取得相關工作經驗」、「取得學分/學校要求」最多。若與薪水交叉分析的結果,有實習經驗的受訪上班族平均月薪高出無實習經驗者1成1。
) p5 n% N Y1 }- I* Q
5 ~' ?( E `4 F6 ^* M交叉分析的結果顯示,「媒體/出版」、「醫療/農牧/環境」、「教育/政府/團體」三大產業從業者曾實習的比例最高。而最多上班族實習的職務,則以「美容美髮/餐飲管理」、「管理幕僚/人事行政」、「影視傳媒/出版翻譯」、「醫事人員/護理保健」、「維修加工/操作技術」五大職類最多。
. n7 ~' M/ V, H4 o9 P7 s/ `# E# c7 n* v% P& f4 H
1111人力銀行公關總監李大華指出,早期台灣的實習勞動市場,是以餐飲美容服務業或基層傳產技術工作為主的建教合作技術生,逐步擴大範圍至金融、媒體、科技等產業,培養頂尖學子、搶爭優秀人才的管道。近年來更不乏知名大廠提供高薪、職場導師及食宿等相關福利,外商企業也提供短期的體驗營等多元實習機會,甚至開放一般人士參與實習活動,除了培訓人才之外,更增加與產業優秀人才互動溝通的機會,反應出企業對產業人才的重視。
: a% ?, q9 J( v6 w6 @, ~1 p: s
& t$ o, e4 B. {9 z( Y李大華表示,有鑑於台灣科技業求才若渴,而新鮮人普遍存在學用落差問題,人才不符企業期待。為提升台灣人才素質並與國際接軌,1111人力銀行與國際企業台灣思科系統(股)有限公司攜手合作「我愛思科一日體驗營」,透過跨國企業的人才培育資源,提升國內青年產業知識、拓展全球視野、協助新鮮人提前體驗職場,從中提升國際競爭力。 |
|