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台灣一個30歲電子工程師得職業困惑?也許對岸在「浮躁」中,已習慣「同行而不相忌」?
" u. _" y( D" E! i8 t r1 ]7 `台灣年輕的、資深的電子工程師呢?你有沒什麼樣的「職業困惑」?你也「希望結交各地的同行朋友」? 6 d0 [' h1 ^( S! }1 i4 s
% Q1 M% @& Y6 p一個30歲電子工程師得職業困惑
|3 W( I2 R6 w$ R/ Lhttp://www.laogu.com/laogubbs/vbbs_6055.htm& B7 `0 O: t2 M: ]3 h
KeyBoard:希望多加評論,褒貶均歡迎。
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本人年近30,碩士研究生畢業,在北京某國營企業工作。從事單片機電子產品開發近5年,也有幾件產品面市(核心開發人員),為企業帶來幾百萬利潤,不是誇張,但僧多粥少,自己所得無幾。加之厭倦國營體制,而又年近30,倍感困惑,特企求同人,指點迷津。" S. w2 T( h4 z1 x
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我自己得出路有這樣幾條:/ {) W! }7 d& Q. @
(1)混在職博士,繼續走平穩之路。目前全部所得6000元/月,若博士畢業,多少再多些,關鍵我單位體制不好,研究生氾濫,唯有博士方能多少“引人注目”些。
4 U7 ^: ?5 `* K7 a4 |. Q3 u(2)跳槽出去。$ u K0 x. c# T" S& K" {( ~+ @
8 t: c( [" Y& M本人熟悉51、196。也基本熟悉VB C++ Builder,但我是作單片機應用開發的,這些只是作為編寫簡單上位機通訊測試程式。最近作了USB的上位機、下位機程式。' H: R; [/ v% y, _
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本人是4個產品的核心開發人員,其中2個為業餘時間,與 1 名朋友所作。由於本人所處為小部門,人手少,所以作的東西,屬於中低檔電子產品,但全部工作,面面俱到。尤其是業餘的產品,從立項論證,到殼體設計,以及生產。均為自己親自所作。所以本人對於以
; W- O& F) x/ X M& N電子電路為主的低檔產品,完全可以獨自承接,對於中擋產品,有幾個助手,我基本也可以作的來。
- a6 k! ~" ^* Q: M9 a9 s但我不擅長以類比電路為主的產品,哪怕是低檔產品。& w' h, Z3 r4 L9 P
我也不擅長某項很專很流行的技術,如DSP ARM 或嵌入式系統等。
! z R5 s+ n+ O' x我自認為自己擅長:中低檔電子產品整體設計和整體實現。
7 c: f. h/ g, }所以若跳槽出去,外企肯定人家不要!非常大的公司,作高端複雜產品的公司,也不要我!我的技術,相對於人家,太落後!# P* _- m3 _- o: t& g
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我自認為:, p* U; j% b2 A$ j% Y, w; M
(1)非常能吃苦耐勞(業餘時間作東西即可說明),但必須有彙報,雖然不求立杆見影。
0 r- f: W% u2 l$ `# U(2)與人合作精神很好,寧可自己吃虧,決不讓同事受損。3 S" G6 [1 f b6 r' S; M$ p
(3)頭腦不靈,但非常善於自學。我覺得我目前實際應用的東西,基本都是自學的。
8 h3 @& ]3 H% E( k% f(3)奢望註冊公司,自己幹。但苦於財力微薄,缺乏真正志同道合,脾氣相投者。我認為後者對辦公司最為重要!
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0 {/ F* ^, H- _8 g; m: f我的2個業餘時間的產品,自認為多少有一定的技術含量!但是專用產品,需量小,加上銷售技巧差,所以感覺不足以支撐一個公司度過最初的困難期。% _- S" u* H/ Z5 {* S
所以倍感彷徨,希望朋友們指點,褒貶都非常歡迎! }; q0 o: X3 r" S9 A/ n# n) I) u
我已經準備好挨駡了,讓我可以清醒的認識自己,謝謝!$ h- j/ l/ Z7 f: g2 y6 P+ c
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$ r# Z( a( K5 M# y, V" z( C* S由於近來非常忙。許多熱情網友的來信沒有詳細回復抱歉。6 Y0 |7 a) o8 s% N, ?' Q
請大家在這�交流。
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這個 KeyBoard 也就是, 坦克無敵。
, C1 G) x$ o& S& Z) Q$ {$ j: K, }我後來喜歡叫:坦克無敵 這個名字。) N: m8 C3 W, g+ z& G* h
我現在與一個 夥伴合作:% U8 Q+ z) ]: V0 k- f
他出錢,我們共同來討論產品的方案。方案大體確定後,由我來尋找所需的擅長某方面的中高手 來進行開發。我負責組織 、協調、聯絡,以及一部分,特色化的 應用和 後期完善。 m+ M) g) M: S" f" N
之後,我負責材料購買,產品的生產,個別設備調試,驗收、發貨運輸。等所有瑣碎細節。
' R; [ ]0 ?' B市場由我得夥伴負責。5 Z8 K* }2 K' [# C- W
我們現在缺少幫手:目前缺少熟悉:DSP 54系列、 55系列、 6000系列的人。& \. ?: N I& G. c+ d, e
我們選人的 標準: @! P; |9 n' j
(1)首先是人品好,合作放心。交給你的事情,我們不必特別操心。你如果能夠對產品提出建設性,建議,我們更是期待和感激。
/ k( P5 }2 y8 u/ Y/ {您的付出,我們一定給以報酬。/ [ ] f$ f4 H" h- v. x; w2 _6 ]
(2)儘量是北京的。因為距離近,確實方便些。! J' c" `: O) Z E' D8 m" j$ k
(3)水準中上即可。人品好,進度稍微慢一點,可以協調。
2 `8 x* t* Y: q; G# F$ x3 A2 U(4)有比較充裕的業餘時間。& N F+ x8 B' {* Q" S
希望結交各地的同行朋友! |
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