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樓主: ranica
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錢多壓力大跟錢少沒壓力 大家會選擇哪種?

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21#
發表於 2013-9-9 14:37:57 | 只看該作者

基本工資再漲!職場專家:上班族積極強化職場附加價值 擺脫窮忙族

(20130909 11:06:00)攸關企業主人事成本的法定基本工資,再度喊漲。勞委會日前召開基本工資審議委員會決議,明年7月起,基本工資月薪將從現行1萬9047元,調整至19273元,漲幅達1.19%。時薪則從明年元旦開始,從109元調漲至115元,調幅達5.5%。中華人事主管協會執行長林由敏表示,近年來勞保費率及基本工資幾乎年年調漲,人力密集的服務業或是聘僱大量外勞的服務業衝擊甚深。/ F- c9 Y/ J0 L% G6 h
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林由敏表示,這波基本工資調漲預估超過170萬上班族可受惠,其中包括31萬多名的時薪制上班族也隨著基本工資時薪調漲而受惠。不過,對企業主來說,也爭取到喘息的空間。勞委會基本工資審議委員會決議,明年起,全年度的消費者物價指數年增率(CPI)累積超過3%,才會召開基本工資審議委員會。1 V: X  \; f6 p9 I  k
9 r/ r) ]% _" E9 f/ t
由於消費者物價指數年增率通常要2年才可能累計達3%,也就是說,基本工資審議委員會最快必須等到105年才能召開,即最快106年起才有辦法調漲基本工資。
* k, b8 n0 `+ x
2 Q; A% @3 Y5 D, u4 [林由敏分析,基本工資從民國100年以來連續三年調漲,對人力密集的服務業,例如量販業、連鎖超商業,或是大量聘僱外勞的製造業來說,都是一大負擔。
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22#
發表於 2013-9-9 14:38:13 | 只看該作者
林由敏觀察,隨著外在產業景氣尚未明顯升溫,加上連年調漲的法定人事成本,將迫使企業必須在固定人事成本上調整結構,以彈性因應各種法令及產業景氣變化。例如,降低固定薪資、提高變動薪資的比率,或將工作內容調整為責任制,以減輕加班費的支出,未來上班族薪資凍漲的狀況可能還會持續一段時間。
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+ t& B3 ?: R0 {$ ~# |她舉例,企業主聘僱一位上班族,企業除了支付上班族的薪資,另外還得負擔大約薪資兩成的人事成本。隨著新制勞工退休金開辦、勞保費率調漲、基本工資調漲、以及二代健保,逐年增加的人事成本,逐漸侵蝕上班族加薪的幅度。這也使得近年來上班族調薪牛步化,甚至普遍凍薪,更因為實質薪資大幅縮減,造成薪資購買力大幅下滑的主因。
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9 P5 b" }2 r; @% h- T$ D林由敏同時建議上班族,法定人事成本逐年增加的情況下,不只是企業主必須亟思因應之道,凍薪時代下的上班族更應思考如何拓展第二專長,強化職場的附加價值,才有機會爭取加薪機會,脫離窮忙族的行列。
7 b& V, F1 O% z$ n! m7 C8 Y) l
) \3 d2 ]9 i2 ]# h( r$ j訊息來源:中華人事主管協會
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23#
發表於 2013-10-10 01:05:13 | 只看該作者
我選錢少沒壓力* S7 M3 e- a: L
因為沒壓力才可以整理資料
' |% z3 d7 D( Z. y有壓力
- i4 v% S6 g$ w5 G9 a會讓人變奴才
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24#
發表於 2013-12-25 11:36:47 | 只看該作者
單調生活out!讓救國團彩繪您的人生& {/ n2 [3 U$ e4 O
" }' U+ c! _# n( x5 ^
(20131224 17:21:44)都市生活的壓力常常讓人喘不過氣,在一成不變的生活中,可以嘗試透過音樂、生活藝術或是運動來充實休閒生活和培養興趣!+ K: j. H% ^, ]) s
4 y5 {) G  N9 }( E
音樂對於身心靈具有陶冶身心的作用,根據研究,某些音樂的旋律與節奏能使人放鬆,基礎代謝和呼吸速度減慢,使人在受到壓力時產生紓壓的效果。西方國家將音樂賞析,很廣泛應用在各種心理及生理調養中。       
4 P! e2 I; }6 y9 L' G. _, `  R# [( U3 o
藝術的領域廣泛,而藝術的細胞存在於每個人的血液裡,當人發揮藝術創作完成一幅美麗畫作、舞出一段妙曼舞蹈或是彈奏一首動人歌曲,都會帶給人莫大的成就感。在現今壓力大的生活環境下,藝術創作不但能當作抒發壓力的窗口,還可以成為實現個人成就感的方法。4 j: p/ W' `& ~: G
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現在上班族多數常坐辦公桌前,少有機會起來動一動,造成中廣身材、血壓飆高,雖然賺得金錢,但是損失了健康。運動除了讓身體健康,保持健美的身材外,更會因為運動產生的腦內啡進而紓解壓力喔!% Z2 j/ d, X9 c4 ?6 B1 \
; F( J! O& ]5 p$ ?; h  _8 }
救國團三重終身學習中心擁有多元的課程及專業的師資,協助不同學習需求學友學習不同的課程,對於紓緩平日累積的壓力、探索自己的興趣與啟發熱誠均有助益,包含各式音樂、舞蹈和藝術課程等,透過音樂及藝術來豐富生活、使生活更為多采多姿,人生更美麗。相關資訊請上網搜尋救國團終身學習中心,或可上網 www.cyccea.org.tw 查詢。' e" h# V! B9 N5 M) O8 X& s( Q) \

( J* Q, ~$ a4 w; m單位:救國團新北市三重終身學習中心
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25#
發表於 2014-2-7 08:59:48 | 只看該作者

美商台灣新蛋 招募客服、工程人員

(20140206 15:51:26)為了力求產業轉型,高雄近年來全力扶植數位、文創產業發展。28日上午10時至下午3時將於高雄軟體園區舉辦「返鄉就業,等你來」的數位內容產業徵才博覽會。包括 鴻海 、新蛋、 智冠 、 智崴 、 兔將 等超過30家知名企業,將釋出多達500個以上的軟體、遊戲人才等職缺,希望吸引離鄉背景打拚的高雄遊子返鄉工作。' m7 p( n/ A! h2 {0 E1 S
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客服人員一週工作4天
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5 d  ]2 z+ r/ p- n8 p眾多徵才企業中,以美商台灣新蛋最為吸睛。除了是外商身份外,也是全美頗具知名度的電子商務公司,全球擁有超過2700名員工,光台灣就有內湖、淡水、台中分公司。今年也將於高雄設立辦公室,預計將徵才近百名員工,包括夜班客服人員及工程師等職務。其中,客服人員一週只要工作4天,每週40小時,時間超過就有加班費或補休等福利。此次,近百名徵才中,就將近6、7成為客服人員,主要提供美國消費者在購物上問題的諮詢服務。因此,客服職缺希望能招募到具英語能力的求職者,協助電話或E-MAIL的回覆服務。所以,應徵客服的求職者,徵才活動當天將會有中、英文的面試。4 r9 S: E5 D2 I4 U
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招募以能力、潛力為考量
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6 ^. H+ u1 X$ }* c( T5 ^新蛋表示,28日的徵才,除了是徵求高雄分公司客服人員外,其他如台北、台中的職缺,如程式設計師、商務PM、AE、軟體測試工程師、網路行銷人員等,也都開放求職者投遞履歷。關於此次的徵才,新蛋表示,不同於多數本土的高雄企業,新蛋不只為跨國公司,其內部許多技術都領先全球。此次的招募將以求職者的能力、潛力為優先考量,薪資待遇將高於中南部水準。新蛋更進一步指出,公司的國際化環境及全方位發展,以及內部的企業大學課程,將提供就業者更多的學習成長空間,希望對電子商務有興趣的高雄人才加入新蛋的行列。
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更多徵才新聞請上 http://bit.ly/1esJIZV% `& m* c( E$ X, q
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訊息來源:全球華人股份有限公司
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26#
發表於 2014-2-12 11:43:11 | 只看該作者

全球華人:挑戰百萬年薪 中信人壽徵業務部隊

(20140211 17:31:10)農曆年後是上班族轉職的高峰期,根據1111人力銀行統計,有82%的受訪上班族有轉職意願, 中國信託金融控股公司 (以下簡稱「中信人壽」)旗下子公司中國信託人壽鎖定這波轉職潮,啟動增員計劃,預期在2014年擴大傳統業務部隊至1500人,電銷部隊預計增加至500名,增加業務市佔率。
+ |2 b) \( T7 U8 y1 A+ @) h
  Z! P6 E6 C7 _0 u電銷人員增至500人
: I8 [; H  R! I' Q
4 o6 g% s2 {5 v中信人壽電話行銷去年市佔率達32%,維持業界領先地位,並以繼續增加電銷席次、提升名單品質與人員產能為目標,並且透過輔導考照、商品行銷、銷售技巧、法令遵循、內部核保系統等全方位專業課程,培養新手成為電銷達人,預計今年電銷通路由400名人力成長至500人。求職者可以先衡量個人的志趣與特質,嚮往內勤工作者,可考慮屬於內勤工作編制,又可領取高額業務獎金的保險電話行銷工作;若人脈關係好又具開創個性,則適合成為外勤的壽險行銷顧問,有機會挑戰高薪。& |& v6 h4 h% |( [( @
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三月校園徵才開跑/ ^; ^+ H; j8 R* ?4 [
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中信人壽發言人卓長興表示,宏利人壽營業讓與案已於2014年1月份完成,各業務通路持續精進,並結合中信金控既有品牌及財富管理優勢,發揮金控團隊綜效。原已納入800多名業務員,藉由中國信託品牌優勢擴大召募,目前業務人力已較去年同期增加近10%,預計三月份進入校園徵才,召募新鮮人加入壽險行業。
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1 Q. m+ M* X0 S; P% b2 D7 u更多徵才新聞請上1111人力銀行 http://bit.ly/NxqEyC
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訊息來源:全球華人股份有限公司
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27#
發表於 2014-2-12 11:44:14 | 只看該作者

全球華人:昇恆昌金門徵才 釋360職缺

(20140211 17:50:54)免稅商店昇恆昌要在金門找人才,釋出360個工作職缺,包涵門市、內勤工作。金門就業服務站將於2月14日元宵節當天上午9點起,舉辦徵才活動,想找工作的民眾可得把握機會。# T( \! b# d9 K( K9 D) ?' D
' ~9 K9 G$ }" U5 @
360個工作機會
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( T% R- ~% |5 ?3 H/ g/ G此次徵才活動預計招募門市銷售人員300名、顧客服務專員20名、安全勤務員及倉管人員各20名,學歷需為高中職以上畢業,具電腦操作能力。錄取後將視情況安排至水頭門市,或金坊免稅店工作。 昇恆昌 公司員工每月輪休九天,享勞健保、績效獎金、員工子女獎助學金,並提供免費中餐、制服,及完善的教育訓練等福利制度,
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% ^: S& e. g1 r6 i  ?. t) A  p6 \金門就服站站長謝彧玥表示,該場徵才活動訂於2月14日元宵節舉辦,歡迎返鄉過元宵節的鄉親,和想找工作的民眾多加利用,並依自己的專長或興趣,踴躍到現場報名參加面試,在馬年新春求職找到好工作。有意願的民眾可先至金門就業服務站(klesa.evta.gov.tw/jin/)或金門縣政府(www.kinmen.gov.tw)網頁下載履歷表,填妥列印、並備個人2吋人頭照1張,於徵才活動當天攜帶至現場報名參加面試。4 K& |! Y; `. S% f/ @

/ S1 g/ l7 I! {  T  l更多徵才新聞請上1111人力銀行 http://bit.ly/1bHSfCB
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訊息來源:全球華人股份有限公司
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28#
發表於 2016-5-26 10:23:19 | 只看該作者
我覺得年輕就是要錢多啦~~
% a( _9 S6 C  j老了才會比較沒有壓力~~
& U7 p: W& z8 A% g" ^不然錢到用時方恨少阿~~
  E3 j6 E7 k6 v$ g
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29#
發表於 2016-11-9 04:54:03 | 只看該作者
年輕時承受多點壓力累積實力, 最怕年紀大了連壓力都沒得承受...
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