標題: 即將畢業的大學生 [打印本頁] 作者: yu12120 時間: 2008-7-24 09:04 AM 標題: 即將畢業的大學生 個位先進大老您們好：, b8 u! D) k4 A o( S l
我目前就讀南台科技大學電機工程系生醫電子組今年升大四，對於未來真的滿恐慌的說，因為以南台電機工程的背景是否可以在科學園區工作呢??我想進入研發部門有可能嗎??說實在話統一入學測驗滿分七百分南台電機今年的低標是500分算起來是一間可以跟國立大學相比的學校可是念了三年的南台大學種覺的南台要在外面求職真的很難，- M) }2 M4 e- u' s7 R L( {0 X
若是要當作業員那麼何必念大學呢??還是真的要考上國立研究所才有競爭力呢??真的需要那麼多的碩士生嗎??希望客位大老可以多多回帖，小弟在此限上一百分的感謝!!作者: yu12120 時間: 2008-7-24 09:06 AM
抱歉!字打太快啦><"所以沒發現!!各位的各打錯啦對不起作者: sunny.yu 時間: 2008-7-25 08:48 AM 標題: 工程師 vs. 技術員 大專畢業生26英文字母寫不齊 7 t4 A* D9 n; x1 L自由時報 - 2008年7月21日+ ?/ N3 P" u. f: C' M2 c
求職者投繳履歷集中於工程師及生產技術員，工程師幾乎均要求大學以上相關科系畢業，不少大專畢業生為搶進科技大廠，選擇應徵門檻較低的技術員。 應徵技術員必須先參加筆試。為了測驗反應、邏輯與細心程度，也為了確認求職者工作時至少能根據英文字母進行分類，各廠商考題 ...: W' B' p0 K b `/ ?
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' ]9 I# z$ I# C1 u$ @: t4 m新鮮人謀職現曙光！中部畢業季求才筆數增幅冠全國/ t! b8 v" r& }
我的E政府 - 2008年7月21日0 Q* a# G# @0 q# g ], w7 v. L
主辦站長張惠芳指出，廠商提供的職缺一半為高科技研發及工程師專業人員、一半為門檻限制較低的技術員及品管檢查員，吸引大學以上求職人探路，畢業生尋職壓力愈來愈大，即便昨日縣府才辦完大型徵才活動，今天依然人龍不斷。台灣社會Ｍ型化，求職也Ｍ化，熱門科系學生與冷門 ... 8 }' h) t6 }; s. h* h; w+ u" A2 ]3 ^4 a2 \/ R
* s* V% s1 z7 M0 o基測273 吳京諭讀高職上台科大6 h' d0 o. E; l: o" c
軍事新聞網 - 2008年7月23日5 Y" T9 ~( E3 T/ G' m
吳京諭指出，高職求學期間，她考上「工業電子」、「電腦硬體裝修」兩張專業證照，教育部今年第二次辦理高職「繁星計畫」，她因推甄資料多了專業證照的加持，故很順利錄取台灣科技大學。 吳京諭說，希望畢業後能成為科學園區的工程師，她相信只要適性發展，不一定要讀 ... / h w- k4 G2 P1 N) v* w ; o& U8 Y G3 J" n1 G- [[ 本帖最後由 sunny.yu 於 2008-7-25 08:55 AM 編輯 ]作者: wanglean 時間: 2008-7-25 09:43 AM
開個小玩笑, 最近常流行的一句話, 畢業等於失業, 目前國內的專業人才是有不足, 但企業要的都是有經驗, 能立即發揮產值的人, 很少有早年那種願意花時間培植人才的企業了.作者: sendra 時間: 2008-7-25 09:53 AM
嗯，想進研發部門不是不可能，而是要看公司的需求.... 9 i* q# D) I# \% H0 K( m! X+ C$ y , a0 R* e p# g0 G先打聽一下自己想進的公司它需要甚麼樣的人才或條件是甚麼...) [# W* |% N6 ?8 h6 ?6 R. V' d
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再看看自己缺少甚麼再去補強.... U- ?7 k: ]5 T
) z% }) p& @! h7 Y G. t$ y祝福你找到想找的工作....作者: arieschu0331 時間: 2008-7-25 10:49 AM
其實我覺得南台並沒有你想的那麼糟糕,其實也蠻好找工作的丫,因為我們公司的研發部也蠻多你南台電子電機的學長丫,包含我也是,不過人家最後還是會看你的工作表現的,那進入科學園區是沒問題的,因為我們公司也是在高雄科學園區丫,但是身為南台人不要覺得沒自信,加油了.....作者: ty0001 時間: 2008-7-29 09:58 AM
得確不容易，7 F& p k2 Q: C: w2 a
不過也要看公司啦，" ]6 Y( A0 i( T; }" j/ A! j
最好是有可以証明自己實力的東西，. B4 h9 \7 ^# u- e# u5 Y( x
專題是不錯，但是要有難度， & S7 a# M1 H, e5 @+ \會讓人有興趣，* |! F3 t l* `7 @! R) R
不是問兩句就不想問了， # t' a2 M3 i: A" H(或甚至不想問) , q4 m& | X7 F% t, x8 u校外比賽也很好。 6 T+ K- u( a" f+ @% F. E. o0 ]- V2 C+ ]. r/ z1 R8 z
要能証明自己優秀， ' l4 b8 u$ T- M" M機會才比較大。 ' n( g# ?* i( L0 n" p 4 K: a& @9 p) S+ D[ 本帖最後由 ty0001 於 2008-7-29 10:00 AM 編輯 ]作者: globe0968 時間: 2011-5-19 06:10 PM 標題: 畢業立刻就業 新鮮人求職撇步大公開 [attach]12616[/attach]4 p. j; q' {7 R) `
圖說：佳音英語師資培育班，讓您畢業立刻就業！ 0 D* c7 W, E( R) r% h7 n% R" o6 j5 M8 F) F' T8 Y$ M/ m
(20110519 11:11:23)再過不到一個月，就是大學的畢業季，20多萬的畢業生即將高唱驪歌，不少新鮮人正處於徬徨不安期，對於自己要如何踏入職場一無所知，更遑論找出自己的專業能力或特質。因此，如何鎖定未來求職的方向，成了這群新鮮人最大的難題。作者: globe0968 時間: 2011-5-19 06:10 PM
臺北市立教育大學副教授、佳音英語教學總監黃玉珮博士公開求職小撇步，建議即將踏入職場的新鮮人，除了在校要加強本科系的專業之外，考取認證執照、或未來善用在職進修的機會，都可提升個人專業；此外，在校生更應該積極把握實習或工讀機會，及早瞭解職場現況、培養正確的職場態度，將更能有效提高抗壓能力！- K" a& A Z/ F4 i; F
: U0 P& v. i* K9 t/ n! z+ l在業界擁有30年優秀口碑的佳音英語，對於教師品質始終嚴格把關，每年篩選上百位老師至全國各分校服務。為網羅更多喜愛從事英語教學的優秀青年，特別開設「佳音英語師資培育班」，從基礎的教學概論、單字句型教學、班級經營技巧到教案設計和實際演練全面到位，透過專業的培訓課程，即可具備一定的兒童英語教學實力。/ p F0 |+ W) w' p2 S7 x$ e7 j
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為鼓勵有志從事英語教育之大學生，佳音特提供各大專院校在校生，憑學生證報名即可享有8折優惠，畢業即可立刻就業！歡迎有興趣者上佳音網站報名www.joy.com.tw . H! H9 c2 N, I/ f* A% z * k1 W. C4 Q1 y! O5 t訊息來源：佳音事業股份有限公司作者: ystsou 時間: 2012-11-19 01:46 AM
好好拚，就會有前途，加油吧!!作者: ranica 時間: 2014-2-14 01:57 PM
企業最愛大學 台大國際視野項目奪冠 # c$ r1 R) w2 V+ z& x" r1 c, T% P8 S7 {. n6 S+ d2 @/ X i+ S
(20140214 11:01:05)根據教育部資料顯示，102學年度有161所大專院校，學士學歷畢業人數高達218,953人。1111人力銀行與《遠見雜誌》針對企業端進行調查指出，有超過6成7的企業會進用大學學歷新鮮人，主要進用原因在於新鮮人年輕有幹勁、進用成本較低、積極有企圖心。反之，有3成3企業不願接受大學新鮮人，主要原因在於新鮮人工作上手太慢、抗壓性低、訓練成本高。 # E# A& ~/ z$ a3 w " U/ o% E, l2 [) C$ K" n( I8 c企業最愛大學排名7 P: A R" ]; Z1 W
# o+ a7 D& W* c' D) g當企業被問到哪些學校畢業的大學社會新鮮人「個人工作表現」，與實際雇用後超乎期待最多，北科大、淡江與台科大名列前3位。至於，職場看重的「危機處理」、「創新」與「團隊合作」等能力，哪些學校畢業的社會新鮮人表現最佳？調查結果顯示，台大在「國際視野」與「獨立作業」兩項奪冠，台北科技大學拿下「團隊合作」和「創意、創新與創造能力」冠軍，台灣科技大學則被視為危機應變處理能力最強、反應最快。 ! X* x2 \+ [7 J4 g5 y & T% A# U T6 L0 s, H0 C O熱門科系 觀光擊敗理工/ ]* u i# j" }4 T' i0 R {
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1111人力銀行發言人李大華指出，相較於過去人力需求較高的科技業及傳產業，由於產業外移加上全球景氣仍未明朗，基層人才需求不如以往；反觀近年，國內觀光軟硬體實力不斷提升，國人旅遊風氣盛行，外國人來台旅遊人數大增，觀光服務業得以不受景氣影響一支獨秀，比對1111人力銀行去年11月新鮮人就業追蹤調查，去年畢業新鮮人投入較多的產業，「民生/服務」已超越「資訊/科技」及「傳產/製造」，從前年的第四名大舉躍升為第一名。) M8 h; L0 u( q) f3 f4 }
