電子工程師，你的幸福指數有多高吶？你和你現在所處的企業有沒有競爭力呢？

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人人都想進的「幸福企業」 大金空調台灣總代理-和泰興業 榮獲最高榮譽三等星獎

(20121018 16:34:08)2012「居家用品品牌大調查」結果公布，本次品牌大調查顯示，隨著消費者對美感的要求，空調品牌的「技術力」以及「設計力」，在選擇時是很關鍵的因素。由於空調與裝潢、空間規劃的連結深，負責建材設備的採購，專業設計師以及施作工班的意見也相當受到消費者重視。
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: s  i* _' E% b9 L而專業的一致選擇到底是甚麼呢?各界評審包括專業記者、室內設計師、業界專家達人、通路賣場…等，在超過50個知名品牌、100件理想商品中，大金空調為各領域專業人士最愛，得到「專業評審獎」！
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知名國際市調公司Freedonia發表全球空調產業調查報告，2011年度大金空調產品銷售金額達80億美元，全球市占率第一，專營空調事業的大金，正式成為全球空調第一，並逐步實現絕對領先的計劃。
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大金空調以「空調界的全方位製作人」為品牌目標，成立80多年自1951年便專注投入專業空調領域進行研發和製造，是從上游的冷媒、壓縮機到全機組裝生產一條龍，有著品質及技術上領先的優勢。在台灣、歐洲、亞洲、澳洲等世界各先進國家，皆擁有良好的專業形象和口碑。大金壓縮機的獨家專利SWING COMPRESSOR技術，冷媒不洩漏、運轉效能更提升。並採用一般鐵磁石磁力強約10倍的強力釹磁石，達到比傳統馬達更高的運轉效率。另外在市場的環保需求上，大金DAIKIN的家用空調皆具有節能標章，並採用不傷害臭氧層的R410A新冷媒，更致力於研發新冷媒以期在未來達到真正的環保，為全世界打造更健康清新的空氣。

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和泰興業在台代理大金空調20年，透過經銷商認證制度，在台不斷積極培育旗下優秀的經銷體系，以及教育訓練、認證，讓銷售、設計、安裝、售後服務一次到位，品質更有保障。完美的空調系統，除有先進空調機外，能結合良好設計、紮實的安裝，才能發揮空調機優秀的能力，對消費者更有保障！

" S* X# |% ]; v) Q1 |7 I: }更領先業界，提出家用系列全機三年、壓縮機七年的高規格保固，並致力於感動服務。透過產品和經銷商的配合，希望讓消費者從選購大金空調產品到購買後安裝，甚至到售後服務，都可以享受到最好的品質。也因為這樣的用心，大金空調在技術力、設計力上的優異表現獲得專業人士的一致肯定，專業人士及消費者指名大金空調、有口皆碑！
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* Z! i( o6 h) b' Q* D' k- n工作能夠讓你覺得幸福嗎?台北市勞工局舉辦第2屆「幸福企業獎」表揚活動，共35家廠商入圍。該評比由「工作環境指標」、「待遇與培育指標」、「福利與獎勵指標」、「友善職場指標」、「其他特色」5項指標組成，由報名企業提供相關資料。再依總分高低分成三等星、二等星與一等星的榮譽。

大金空調台灣總代理-和泰興業，由於致力於員工健康的照護、極力推動職場健康促進…等，榮獲最高榮譽三等星獎，成為許多員工嚮往的「幸福企業」！

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台北市勞工局局長陳業鑫表示：「有感於社會大眾一想到勞工局多是勞資糾紛等負面事件，盼能透過頒獎活動，激勵企業主以同理心經營職場環境，提供讓員工能夠兼顧身心、工作與家庭的幸福企業。」和泰興業首次參加遴選，便獲得最高榮譽三等星。獲獎原因包括：致力於員工健康的照護、極力推動職場健康促進…等，再再都顯現出公司照顧員工的用心。
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5 U6 T! \3 J; x+ P$ G2 a和泰興業董事長蘇一仲表示：「人一直是公司最重要的資產，所以我們非常關心同仁在身與心的平衡與健康。除了推動多項友善的措施，在硬體上我們有四季皆宜的冷暖空調、五星級的廁所，全自動血壓計、體重體脂機等設備，鼓勵員工隨時測量，了解自己的身體狀況，方便員工自主健康管理。軟體上包括聘請專業健康管理師常駐公司為同仁健康把關，舉辦減重比賽、健康講座、運動課程…等，不遺餘力的推動職場健康促進。更於100年度獲得國民健康局『健康領航獎』及台北市政府『健康卓越獎』的肯定。本次勞工局的幸福企業獲得最高榮耀，是對公司很大的正面鼓勵！」

* h1 B+ h$ t) D: y7 }. U和泰興業總經理蘇室安也在致詞表示：「『幸福企業獎』對於提升台灣就業環境、國家的勞工能夠擁有更快樂健康的生活，都有很正面的示範，也再次感謝勞工局對我們的肯定，我們會持續加油努力！」
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/ c8 j# L$ P% P5 e( }- Y: P2 m訊息來源：和泰興業股份有限公司(大金空調)

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(20130610 11:17:15)2013年下半年度最受矚目的兩大國營事業徵才考試之一的中華電信終於在6月7日公告消息確定招考，進用559名從業人員，專家說：中華電信是在國營事業福利改革影響下，唯一不受影響且業績在不景氣當中逆勢成長的幸福企業，今年報名人數可望創新高，有意報考的民眾需抓緊時間做準備。
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中華電信近年業務擴張，大力推廣光纖及行動寬頻、拓展海外新興市場商機與資通訊技術，年年獲利能力亮眼，每年招考都吸引眾多考生投入考試，訪間詢問補習課程同學亦不在話下，本次公告招考中，連同旗下轉投資公司共招559名，當中以機務類和電力類為大宗，亦有許多派遣職缺，以中華電信公司轄屬機構為例，考取後至少有3.4萬元的起薪水，在6月畢業季可望能提供畢業生另一項求職選擇。

TKB百官網公職/數位學堂協理王元賢指出「短期上榜絕對有方法，如何透過30天左右時間準備，常常是同學詢問補習班業者的問題，據此，TKB百官網公職這邊都會定期舉辦考試技巧說明會，除最新考情資訊外亦請老師傳授考科技巧」，本次因應中華電信招考，將於6/10、6/11、6/12、6/13和6/14連續五天每天晚上七點半，舉辦《中華電信30天即戰力》說明會，歡迎有興趣的民眾參加，全國前100位報名講座者即可免費獲贈《這樣準備就對了，考取十大關鍵技巧》數位課程。欲知更多講座詳情請上http://www.etkb.com.tw/etkb/hurray.jsp?link=12912
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